大都会人寿销售精英参加众能量拓展训练 营
admin
大都会人寿首届大区销售精英参加众能量青岛拓展培训拉开帷幕
大都会人寿与众能量拓展训练中心在青岛签订长期合作制定培训单位。这是继海洋大学签订协议后又一家知名机构与众能量拓展训练中心签订长期合作协议；协议签订后众能量培训部工作人人员多次与大都会人事进行沟通，了解企业状况及人员情况和存在的问题，根据企业提出的要求进行制定了相关的训练计划。
根据众能量拓展训练基地独特的优美环境和特点制定相应的项目；其中百人进行“齐头并进”大挑战项目之一；其项目意义所在：每一个企业中很多部门与部门之间没有做到信息良好的传递和沟通，在项目中没有制定统一的标准和节奏，在项目进行中如果有人失误换来的不是鼓励而是队友的抱怨和指责，结果会导致一个团队会分为很多个小派系，在开始制定的目标上在此时达不成共识，最终导致项目失败。
经过多次失败尝试后大家决定沟通问题所在。主要围绕1、在教练宣布挑战项目后大家想做的第一件事情是什么？2、在我们站成一排开始走动的时候遇到了那些问题？如果在开始挑战遇到类似问题我们该如何解决出现的问题。3、推荐出指挥者，必须服从指挥安排。4、大家在起步走和行进的过程中最大的难题是什么应该怎么配合和克服外来因素的干扰。经过大家的探讨和制定合适的可行方案后再次发起挑战。
项目过程中作为领导要承担领导的责任，团队成员出错即为领导的责任，作为团队领导甘愿接受惩罚，正是这种团队精神激起了所有队员的斗志和不服输的精神，大家一条心，最终完成所有项目挑战。
通过团队的通力合作，使参训队员认识到整体团队绩效的提升是建立在每个人基础之上所以个人的 能力素质及会与他人配合的方法是对于快速提升对机构快速成长是及其重要的，每个组织建立良好学习型组织的最关键的一步，必须重视并实施。
训练的时间总是很短暂，队员们的出色表现和团队意识这也让众能量拓展训练基地的教练们感受到了这支优秀团队的风采，祝大都会越来越好！
《未经允许 禁止转载 众能量青岛拓展版权所有》
