珐沐蕾《领袖潜力特训》第一期、第二期
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珐沐蕾《领袖特训》第一期在崂山仰口基地进行了两天一夜的训练；（未经允许禁止转载图片）
第二期《领袖潜力特训营》两天一夜在杭州五星酒店举行；
在训练中，队员首先收获的是感恩，生命在于爱，感恩生命中所有遇到的所有人和事。我们就是同一战壕最亲密的战友，感恩有你的陪伴。生命的意义在于爱，爱是生命的源泉，爱是生命的一切！
生命在于付出，人生的目标是什么？是丰富满溢的生命。一个人的生命应该为他们放射，在必要的时候还应该为他人牺牲。自我牺牲时人的天性！生命的意义就是活的够精彩。学会了用心学会了感受。
1、管理者不要随便许诺，既然许诺就要兑现，否则失信于人，人心必散。事实也表明，项目完工后，项目组成员及主要业务骨干大都在薪水或职位上得到了提升，这无疑对本人以及周围其他员工都是一种积极的暗示和激励。
2、多奖少罚，正激励为主、负激励为辅，做到处罚面小、教育面和引导面大，保护和提高大多数人的积极性。坚持物质激励和精神激励相结合，特别对于知识型员工，精神激励往往更为有效。其次，不管是奖是罚都要有理有据，这样当事人心安理得，旁观者心服口服。另外，奖罚要及时，拖延兑现效果会大打折扣。
3.客服心理惰性，磨练战胜困难的毅力.认识自身不足，增强自信心，改进自身形象.启发想象力与创造性，提高解决问题的能力.调整身心状态，能更乐观地面对工作和生活的挑战.认识群体作用，增强对集体的参与意识与责任心.改善人际关系，学会关心。
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